Au sein du département RSE vous serez contribuerez aux projets portés par la Maison, et serez le soutien direct de la directrice du développement durable et RSE, ainsi qu’à la responsable de la performance environnementale.
À ce titre, vos principales missions seront :
Analyse et suivi de projets environnementaux
Suivre les performances de la Maison sur les KPIs du plan d’actions LIFE360 (LVMH Initiatives for the Environment).
Réaliser des audits Achats Responsables via la collecte de certificats vérifier les certifications auprès des fournisseurs, réaliser les audits et reporting annuels vs les objectifs LVMH, préparer des dashboards (PPT, nombre de références, pistes d’amélioration, application du logo, qualité, etc.) en lien avec le marketing et les achats . Exemples : suivi des certificats FSC, RSPO, ASI…
Collecte de données : suivre, et analyser les données collectées auprès de tous les services pour mettre à jour le bilan carbone, et la trajectoire de décarbonation associée.
Contribuer aux démarches de Certifications et labellisation de la Maison (Life in Architecture par exemple)
Veille des bonnes pratiques sectorielles.
Eco-conception, projets circulaires
A l’aide d’outils Saas, mener des simulations d’analyses de cycles de vie (ACV) pour accompagner les parties prenantes dans les projets d’éco-conception et la décarbonation, en réponse aux exigences règlementaires. Les analyses se porteront particulièrement sur le Visual Merchandising, la POSM et les produits finis.
Accompagner la mise en conformité réglementaire et la veille réglementaire (PPWR, ESPR, AGEC…) sur les enjeux de recyclabilité, harmonisation des étiquettages environnementaux et minimisation des packagings.
Développement de services et projets circulaires (recharge, réemploi, 2nde vie..).
Communication, engagement et support RSE
Participer activement à l’organisation et le bon déroulement de la Journée d’Engagement des collaborateurs (environ 100 personnes)
Participer au comité d’engagement RSE : mobiliser les ambassadeurs RSE pour promouvoir les objectifs et la communication RSE dans la Maison, et lancer ce comité dans nos filiales.
Présenter les missions et résultats aux autres équipes, assurer la transparence et la collaboration avec l’ensemble des départements
Etudiant en 2 en environnement et/ou développement durable et/ou RSE (Ecole de commerce, université ou équivalent).
Expérience :
Au moins un premier stage de 6 mois déjà effectué sur des sujets environnementaux.
Compétences et qualités personnelles
Vous êtes reconnu pour votre sens de la rigueur et de l’organisation.
Vous êtes curieux.
Vous avez une vraie appétence pour les enjeux environnementaux et sociétaux.
Vous avez un sens du relationnel développé.
Langues :
Vous parlez anglais et français courant.
Compétences techniques :
Vous avez une très bonne maitrise d’Excel.
Vous avez une maîtrise des outils de communication et de création de supports pour la conception de présentations stratégiques et d’outils internes.
Vous avez des compétences en gestion de projet et en coordination d’événements (planification, suivi des plannings, coordination des parties prenantes)
Vous avez une aptitude à analyser des données, réaliser des benchmarks et contribuer à la rédaction de rapports institutionnels, notamment en lien avec les enjeux de développement durable
Date de stage : Janvier 2027
Durée : 6 mois
Localisation : Paris 2ème
