Buscamos un/a pasante para sumarse al equipo de Recursos Humanos y brindar soporte a distintas iniciativas del área. Durante los primeros meses, colaborará con el equipo de Talent y, en la segunda mitad de la pasantía, rotará al equipo de Learning .
Es una oportunidad para conocer diferentes áreas de HR, participar en proyectos diversos y aprender en un entorno dinámico y colaborativo.
Principales responsabilidades
Brindar soporte en los procesos de selección y en los programas de jóvenes talentos, como Pasantías y Management Trainees.
Colaborar con el equipo de Talent en diferentes proyectos del área, como Brandstorm y Marca Empleadora.
Brindar soporte y participar en ferias de empleo en universidades.
Enviar agendas y brindar soporte en la organización de programas de formación para los colaboradores de la compañía.
Coordinar las actividades de inducción para nuevos ingresos.
Consolidar información para la carga de horas en el sistema interno.
Trabajar en conjunto con la agencia en la elaboración de comunicaciones y campañas para iniciativas del área.
Recibir y gestionar envíos, así como administrar el stock del área.
Requisitos
Carreras: Recursos Humanos, Administración de Empresas, Comunicación o afines.
Formación: Estar cursando los últimos dos años de la carrera o tener aproximadamente un año y medio pendiente para recibirse.
Perfil: Estudiante con potencial, curiosidad y muchas ganas de aprender. Se valoran el compromiso, la proactividad, la capacidad analítica y la atención al detalle.
Inglés: Nivel avanzado.
